Creo que lo más difícil de ser una mujer programadora son los prejuicios involuntarios. Aunque de vez en cuando me dicen la tontería de "¿por qué importa, no vas a dejar de apasionarte por tu trabajo por los bebés de todos modos?", la mayoría de los prejuicios ni siquiera se reconocen.
Por ejemplo, un líder puede acabar confiando más en un colega masculino que en ti a pesar de las calificaciones. Cuando alguien es descaradamente sexista, es mucho más fácil de tratar, pero a veces simplemente te encuentras con un sesgo en el que sabes que nunca te van a ascender y poner en primera línea y no puedes demostrarlo pero todo el mundo lo sabe, así que simplemente tienes que irte.
Pero creo que hay varias ventajas:
1. La gente se acuerda de mi cara, si estás en una habitación con 29 chicos y una chica. Recuerdan lo que dijo la chica. Puedo hacer un comentario en una reunión con 300 personas y la gente se acercará a mí y dirá "qué buen comentario" Si haces un buen trabajo, es más fácil que la gente te recuerde
2. Tengo una buena red de contactos. Como mujer en la ingeniería, tienes muchos grupos de apoyo. Hay muchas posibilidades de establecer conexiones
Y una ventaja y desventaja mixta es que conocerás el lado emocional de tus colegas masculinos -por alguna razón, ser una chica en el trabajo significa que se debe confiar en ti para conocer las emociones de la gente. Sé cuando alguien echa de menos a su hijo, sé cuando alguien desea tomarse más vacaciones para estar con sus hijos, la gente es más propensa a abrir sus frustraciones conmigo, ves el lado dramático que los hombres se sienten menos cómodos mostrando a sus colegas masculinos.
De todos modos, compartiría con gusto más de mis experiencias en una conversación offline